みなさんこんにちは。

千葉市緑区かつらやま歯科医院で、マネージャー・歯科衛生士をしております森田です。

この度は、採用ブログをご覧いただきまして誠にありがとうございます♪

前回私の回では「新入社員の成長/新人研修」について書かせて頂いていますので、もしご覧いただいていなければぜひ、そちらもご覧になって頂けると嬉しいです（＾＾）

今回も引き続き「新入社員の成長」をお伝えしますよ～♪

かつらやま歯科医院に、待望の新卒歯科衛生士２名（横山と谷田貝）が入社してきてくれて早３か月が経ました。あっという間でもあり、日々努力し奮闘し、成長する姿をみると、長い期間だったようにも感じます。

入社してからすぐに始まった研修ですが、今ではアシスタント業務、受付業務はサポートを受けずにこなし、歯科衛生士業務も着々と上達しています！正直、１０年近く歯科衛生士業務だけを行っている私からすると、オールラウンダーの新人歯科衛生士は最強で、本当に尊敬します。３か月で受付、アシスタント、歯科衛生士、すべてをこなしているのですからすごい事ですよね（^^）！

正直、歯科衛生士業務は一番苦戦しているかもしれません。
トレーニー期間で行うことは、CT撮影、デンタルレントゲン撮影、IOP（口腔内写真）、歯周病検査（プロービング）、歯式、ダイアグノデントを用いたむし歯進行度検査、血圧測定、仮封、仮着、バリ取り（セメントアウト）、など、多岐に渡ります。個人で得意不得意がありますが、それぞれがすべての項目に合格できるように、日々努力しています！


大変なことも多いだろうし、悔しい思いもたくさんしているはずなのに、とにかく前を向いて努力する姿に、私も胸を打たれ、刺激を受けます！そして、この子たちにいろんなことを教えてあげたい、与えてあげたい、何かしてあげたい！と言う気持ちにしてもらっています。

これって本当にすごいことだと思うんです。もし２人が適当で、努力している姿が見えなければ、私自身きっと「教えてあげたい、与えてあげたい、何かしてあげたい！」こんな気持ちにはなれないですから。何年経っても学ぶことはたくさんあります。しかし、新人の時の努力や経験、養った技術は、この先の歯科衛生士人生の基盤となりとても重要だと思います。


私達も精一杯サポートしてあげたいと思います!

今後も成長状況ご報告します＾＾こんな教育体制が整ったところで成長したい！というかた、ぜひ一度見学にいらしてくださいね♪

次回もお楽しみに＾＾